局2024年党建工作报告

2024-09-05 10.00元 免费试读


2024年党建工作报告

一、党建工作开展情况

(一)突出政治建设,压紧压实主体责任。一是加强思想理论武装。认真落实“第一议题”制度,深入开展“大学习、大讨论、大宣传、大实践”活动,制定全年党组理论中心组学习计划,召开党组理论中心组集中学习X次,研讨交流X次。二是严明政治纪律规矩。坚持从政治上考量、在大局下行动,严格执行请示报告制度,围绕党中央和上级党组织决策部署、全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争等重大事项、重要工作及时向上级党委请示报告X次,根据上级部署安排和要求研究制定X项贯彻落实措施。三是严肃党内政治生活。严格贯彻执行新形势下党内政治生活的若干准则,严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、主题党日等制度,组织开展党组理论中心组学习X次、支部集体学习X次,专题研讨X次,上专题党课X次,开展主题党日活动X次,支部书记讲党课X次,支委会每月固定主题党日活动,组织党员参加主题党日活动X余次。

(二)深化组织建设,夯实党建事业根基。一是推进党支部标准化规范化建设。严格按照《党支部规范化建设标准》要求,对照“五个基本”和“七个是否”,对标对表开展自查整改,进一步提升党支部建设质量。二是严格党员教育管理。持续抓好发展党员工作,严格按照党员标准和发展程序做好入党积极分子培养、发展对象确定、预备党员转正等工作,年内共培养入党积极分子X名,发展预备党员X名,转正党员X名;组织开展“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等组织生活XX次;用好“学习强国”、“XX先锋”以及省委组织部开发的“XXX”移动端学习平台,督促党员利用碎片化时间加强日常学习;依托“万名党员进党校”平台分X期组织XX名科级干部参加培训提升履职能力。三是建强党务干部队伍。坚持把政治标准放在首位,加大培养力度和选拔任用力度,注重从优秀年轻干部中选拔党务工作者,调整优化党务干部队伍结构;建立党务干部培训机制,举办党支部书记、组织委员培训班各一期,参训人员达XX余人次;推动落实党建工作指导员制度,选派XX名党建工作指导员进驻XX个非公企业党支部指导党建工作。

(三)强化队伍建设,激发党员队伍活力。一是坚持把政治标准放在首位。始终把政治标准作为党员干部的首要标准,把忠诚于党的事业、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策的骨干及时发现出来、合理使用起来。二是统筹做好培训学习工作。结合年度培训计划和业务工作实际,认真抓好党的二十届三中全会精神、现代金融监管及金融法律法规等各类业务培训学习。截至目前共开展各类业务培训XX期、集体政治轮训X期、主题党日活动XX期、网络意识形态专题培训会议X期。三是强化党性观念。积极开展党史学习教育活动、“喜迎二十大永远跟党走奋进新征程”系列主题实践活动、“我为群众办实事”实践活动等各项活动,不断引导党员干部传承红色基因、赓续红色血脉、永葆为民初心。

(四)狠抓作风转变,推动履职提质增效。一是聚焦重点领域和关键环节。认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和省委若干意见、市委实施意见,持续开展“文风”整治、“四气”问题排查整治等形式主义官僚主义专项行动,坚决纠治不担当不用力不务实不尽力以及推诿扯皮、玩忽职守、求稳不思进等行为,着力营造干事创业的良好氛围;扎实开展防范和化解拖欠中小企业账款专项行动、安全生产专项整治三年行动等工作,确保各项工作任务有效落实到位。二是持续深化“数字党建”建设工作。充分运用“XXX”APP推广应用平台、“小微权力清单监督平台”、“张家港机关党建智慧云平台”以及各板块的信息化平台,不断丰富数字化应用场景和功能模块;探索搭建“党建+互联网+政务服务”一体化服务平台体系初步形成;大力推广“指尖上的课堂”,充分利用“学习强国”、“XXX”等新媒体平台扩大学习覆盖面和影响力。


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