加强离退休干部流动党员管理的对策及建议

为进一步加强全xx离退休干部党建工作，xxxx委老干部局通过召开座谈会、实地观摩、面对面谈话和发放问卷等形式对7个驻宁老干部服务所进行了摸底调研，在了解情况、综合分析的基础上，对加强离退休干部流动党员管理提出对策建议，不断推进全xx离退休干部党建工作提质增效。

一、加强离退休干部流动党员教育管理实践与成效

1.优化组织设置，强化制度保障

根据中共中央办公厅《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》和我省若干措施精神，结合省委抓基层党建“六个一”和xx委“抓支部、用支部、活支部、强支部”工作要求，我xx相继出台了《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的若干措施》《xxxx干部荣誉退休制度》，为全面做好新时代离退休干部党建工作提供了制度保障。

一是优化组织机构设置。根据离退休干部党员身体、年龄状况和居住地分布情况，按照“利于活动、利于管理、应建尽建”的原则，将离退休干部党员全部纳入组织管理。按照支部标准化、规范化建设要求，xx委老干部局机关党委xx年相继挂牌成立了xx区xx新村xxx党支部和xx市xx区xx新村退休干部临时党支部，各市县干休所在党员活动室和老干部活动室设立流动党员活动站，让流动党员时刻有“家”的感觉，切实做到离退休干部党员流动到哪里，组织管理就跟踪到哪里。

二是建章立制。不断完善和落实离退休干部党组织工作经费、党员教育经费保障机制，加大党费对离退休干部党组织活动的支持力度。2023年，xx委组织部、治多县、xx县委组织部按照100%比例全额返还离退休干部党员上缴的党费。xx委老干部局机关党委按照标准发放了离退休干部党支部书记、委员工作性补贴。同时，把离退休干部党支部书记培训班列入全xx党员教育培训计划。

2.健全组织体系，强化教育管理

结合“六好”示范党支部创建工作，开展“一县一支部一特色”创建活动，不断提升离退休干部党支部的政治功能和组织力。治多县老干部党支部、xxxx区xx新村退休干部临时党支部被评为“六好”党支部。

一是优化教育管理措施。针对xx地区离退休干部流动性强，集中组织学习难的实际，依托“离退休干部工作”“xx老干部”“xx老干部家园”微信公众平台、收看网上专题报告会等方式使“指尖上的学习”成为流动党员学习的新路径、新面貌、新时尚。采用“线上+线下”相结合，集体学和个人学习互为补充的学习模式，“三会一课”、主题党日、座谈讨论和“送一本书上门、送一堂课到家、送一席话暖心”活动，不断强化年老体弱党员、行动不便党员和流动党员xx思想的学习，激发了老干部的学习积极性，进一步凝聚了“听党话、感党恩、跟党走”的思想共识和行动自觉。